Chiều ngày 29/01/2026, Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Ninh Bình tổ chức thành công Hội nghị viên chức, người lao động năm 2026. Tham dự Hội nghị có Lãnh đạo Bệnh viện, Ban Chi ủy, Lãnh đạo các khoa, phòng và toàn thể viên chức, người lao động Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Ninh Bình.
Hội nghị được nghe Báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị viên chức, người lao động năm 2025; Báo cáo tổng kết phong trào thi đua năm 2025 và phát động phong trào thi đua năm 2026; Báo cáo công tác Thanh tra nhân dân năm 2025 và phương hướng năm 2026; Quy chế Thực hiện dân chủ trong hoạt động của Bệnh viện Y hoc cổ truyền tỉnh Ninh Bình; Dự thảo Quy chế chi tiêu nội bộ giai đoạn 2026-2030.
Hội nghị đã thảo luận trên tinh thần dân chủ, sát với nhiệm vụ cụ thể của Bệnh viện. Các ý kiến tham gia thảo luận cơ bản thống nhất với các nội dung được trình bày. Một số ý kiến tham luận tại Hội nghị:
Đồng chí Lê Thị Nga, đại diện Phòng Kế hoạch tổng hợp – Điều dưỡng – Dinh dưỡng tham luận nội dung về công tác điều dưỡng. Khẳng định vai trò nòng cốt của điều dưỡng trong chăm sóc toàn diện và nâng cao chất lượng điều trị.
Đề xuất chuẩn hóa quy trình chăm sóc người bệnh, tăng cường đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn cho điều dưỡng.
Đồng chí Nguyễn Xuân Hưng, đại diện khoa Dược tham luận nội dung về công tác dược. Nêu rõ kết quả đạt được và những hạn chế trong hoạt động dược cần khắc phục. Đề xuất tăng cường công tác dược lâm sàng, nghiên cứu, sản xuất các chế phẩm y học cổ truyền.
Đồng chí Đinh Thị Hương Giang, đại diện khoa Châm cứu – PHCN tham luận nội dung về công tác cải tiến quy trình, nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh. Quan tâm chú trọng phát triển Y học cổ truyền kết hợp Y học hiện đại.
Đồng chí Nguyễn Thị Vân Hải – Giám đốc bệnh viện thay mặt Đoàn Chủ tịch phúc đáp các ý kiến tham luận trong Hội nghị, làm rõ một số nội dung trong bản Dự thảo Quy chế chi tiêu nội bộ giai đoạn 2026-2030 đồng thời kêu gọi toàn thể viên chức, người lao động bệnh viện tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, trách nhiệm, đổi mới, sáng tạo; nỗ lực hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị được giao, góp phần xây dựng bệnh viện ngày càng phát triển bền vững.
Hội nghị công bố các Quyết định của UBND tỉnh tặng Bằng khen, Quyết định của Sở Y tế tặng danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng cho các tập thể, cá nhân của Bệnh viện Y học cổ truyền Ninh Bình năm 2025.
Hội nghị thông qua Nghị quyết Hội nghị viên chức, người lao động năm 2026. Toàn thể Hội nghị thống nhất cao với nội dụng Nghị quyết đồng thời giao cho Lãnh đạo bệnh viện, Ban chấp hành Công đoàn, lãnh đạo các khoa, phòng trong bệnh viện triển khai thực hiện thắng lợi Nghị quyết Hội nghị.
Thủ trưởng đơn vị và Chủ tịch Công đoàn cơ sở Ký kết giao ước thi đua năm 2026 với các chỉ tiêu sau:
- 100% viên chức, người lao động được học tập, quán triệt các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, thực hiện tốt nội quy, quy chế Bệnh viện.
- Phấn đấu hoàn thành và vượt mức chỉ tiêu kế hoạch được giao, 100% viên chức, người lao động không sai phạm quy chế chuyên môn.
- 100% viên chức, người lao động có bản cam kết thực hiện tốt Quy tắc ứng xử, đổi mới phong cách thái độ phục vụ, hướng tới sự hài lòng của người bệnh, gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.
- 100% viên chức, người lao động không mắc các tệ nạn xã hội, Cơ quan đạt chuẩn cơ quan văn hóa.
- Phấn đấu có > 90% viên chức đạt danh hiệu Lao động tiên tiến, trong đó có từ 08 danh hiệu Chiến sĩ thi đua các cấp trở lên.
- Phấn đấu 100% tập thể khoa, phòng, đơn vị đạt danh hiệu Tập thể lao động tiên tiến. Trong đó có 01 tập thể khoa, phòng, đơn vị đạt danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc.
- Phấn đấu tăng thu ngoài lương bình quân từ 500.000đ/người/tháng trở lên và tổ chức cho viên chức, người lao động tham quan nghỉ mát ít nhất 01 lần/năm.
- Thủ trưởng đơn vị và Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở kết hợp chặt chẽ để triển khai thực hiện Quy chế dân chủ trong hoạt động cơ quan, xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ giai đoạn 2026-2030, tăng cường xây dựng và giữ gìn mối đoàn kết nội bộ, thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ chính sách cho cán bộ viên chức, người lao động trong Bệnh viện. Tích cực làm tốt công tác đền ơn, đáp nghĩa, phụng dưỡng Mẹ Việt Nam anh hùng.
- Đẩy mạnh công tác bảo vệ an ninh tổ quốc. Phát động toàn thể viên chức, người lao động nâng cao cảnh giác, chủ động phòng chống các loại tội phạm, tê nạn xã hội, giảm thiểu tai nạn giao thông, đảm bảo an toàn trật tự xã hội, giải quyết kịp thời những khó khắn vướng mắc của viên chức, người lao động.
Một số hình ảnh tại hội nghị:
– Bích Ngọc –
